Empresa de cruzeiros é condenada por exigir teste de HIV para contratação de garçom
A legislação proíbe a exigência em processos seletivos.
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TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO
A legislação proíbe a exigência em processos seletivos.
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A lei considera perigosa a atividade que expõe o trabalhador a roubos ou violência física
A redução levou em conta que, embora grave, a doença foi curada.
O procedimento é legal, segundo os ministros da Segunda Turma do TST.
Bancária que teve conta monitorada não receberá indenização Read More »
Segundo uma das testemunhas, os dois irmãos tinham laços afetivos, mesmo morando a mais de 350 km de distância.
Os sócios da empresa concessionária é que decidiram paralisar, e não empregados.
Ele foi atingido no crânio, no pescoço e no tórax e teve sequelas cerebrais
Foi constatado que a lesão decorrera de acidente de trabalho.
Jogador de futebol que sofreu lesão no joelho deve ser reintegrado Read More »
Para a 3ª Turma, a prescrição de um ano para executar a sentença não se aplica ao caso
Bancária pode pedir cumprimento de ação coletiva decidida em 2011 Read More »
O comprovante de pagamento das custas tinha elementos que permitem vinculá-lo ao processo